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P4K-Akademie

Was bedeutet P4K?

P4K kommt von Performance4KMU. Die Verbesserung der Performance, also der Leistung und des Erfolges, und die kluge Steuerung, also das Management für kleinste, kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zählen zu unseren Hauptaugenmerken. Besonders familiengeführte Unternehmen sind in unseren Händen gut aufgehoben.

In der qualitätszertifizierten Weiterbildungseinrichtung – der P4K-Akademie – bieten wir praxisbezogenes Wissen zu Selbst-, Menschen- und Unternehmensführung, kurz S-M-U.

Der 360° Performance Management Jahreslehrgang bildet hier die wichtigste Basis.

P4K-Akademie Infos

Bereits seit 2009 finden Jahreslehrgänge und Seminare zum Thema Unternehmensführung erfolgreich in Salzburg statt.  Das Unternehmen wird ursprünglich von Mag. Manfred Schmidbauer gegründet, der sich Anfang 2018 aus dem Unternehmen zurückzieht. Die Geschäfte des Unternehmen werden von Dipl.-Ing.(FH) Ferdinand Steiner geführt. Gemeinsam mit dem pädagogischen Leiter Prof. Jürgen Bauer, BEd Bakk. phil. MA wird das Unternehmen qualitätszertifiziert (Ö-Cert, S-QS) und zählt somit zu einer der führenden, in Österreich anerkannten Weiterbildungseinrichtungen für Erwachsene. Der über viele Jahre erworbene Erfahrungsschatz aller Beteiligten fließt in die ständige Weiterentwicklung des Unternehmens bzw. der Akademie ein.

Aktuelle Kursstandorte für die  Jahreslehrgänge 360° Performance Management: Salzburg, Zell am See und Bischofshofen.

Gemeinsam mit dem kompetenten, praxiserfahrenen Team bieten wir mit vollem Einsatz professionelle Weiterbildung und Betreuung für unsere Teilnehmer_innen aus unterschiedlichen Branchen. Die Trainer_innen agieren auf Augenhöhe, bilden sich laufend fort, arbeiten mit zeitgemäßen Methoden und sind auch nach dem Lehrgang bzw. Seminar noch engagierte Ansprechpartner für unsere Kunden.

Die weiteren Bereiche bzw. Säulen unseres Angebots: Coaching, Lean Consulting und Crash Management finden Sie auf unserer Gesamtangebotsseite.

www.p4k.at

Unser ganzheitliche Ansatz, den wir verfolgen und der sich aus mehreren Jahrzehnten an Unterstützungsleistungen für KMU herauskristallisiert hat, beruht insgesamt auf 4 Säulen, die sich gegenseitig ergänzen bzw. ineinandergreifen: